1980年公司成立之初，未有內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)。1982年3月，公司正式成立內(nèi)設(shè)科室。30年來，內(nèi)設(shè)科室隨著公司發(fā)展的需要時有增設(shè)和撤并。到2009年12月，公司共有內(nèi)設(shè)科、室、廠等19個。

企業(yè)管理辦公室

機(jī)構(gòu)沿革  管理是企業(yè)的永恒主題。自1980年10月公司籌建之初，公司就始終對此緊抓不放�；I建階段，公司并未設(shè)專門企業(yè)管理機(jī)構(gòu)，由主要負(fù)責(zé)人親自抓，全體職工共同努力。隨著公司的發(fā)展，內(nèi)部分工逐步明確，先后設(shè)行政科、總務(wù)科。自1982年3月13號正式建立科室，總務(wù)科負(fù)責(zé)公司日常行政事務(wù)。1990年2月2日，成立經(jīng)理辦公室兼支部辦公室并成立企業(yè)管理辦公室。1992年6月13日，經(jīng)理辦公室兼支部辦公室改為經(jīng)理辦公室單設(shè)，企業(yè)管理辦公室撤銷。1999年4月，經(jīng)理辦公室改名為企業(yè)管理辦公室至今。

主要職責(zé)  企業(yè)管理辦公室是公司領(lǐng)導(dǎo)班子管理企業(yè)的辦事機(jī)構(gòu)，其主要職責(zé)為：全面了解企業(yè)綜合情況和上級有關(guān)方針政策；文字材料的起草、編印、傳發(fā)、存檔等；行政會議的組織和服務(wù)工作；印章的使用管理；車輛調(diào)度、油料發(fā)放等管理工作；辦公設(shè)施、物品的使用和管理工作。

政工科

機(jī)構(gòu)沿革  政工科是公司組織人事工作的辦事機(jī)構(gòu)，1981年10月公司成立，后設(shè)下屬機(jī)構(gòu)。1982年3月13號設(shè)立政工股。1982年～1985年為政工股，1985年1月改為政工科至今。

主要職責(zé)  承擔(dān)公司黨的建設(shè)、精神文明建設(shè)、思想政治建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)、信訪穩(wěn)定工作和紀(jì)檢監(jiān)察的日常工作，負(fù)責(zé)公司勞動人事工作（曾被評為2001年度、2005年度公司先進(jìn)集體）。 

財務(wù)科

機(jī)構(gòu)沿革  1980年10月公司籌建小組成立時，財務(wù)工作由縣基建局財務(wù)科統(tǒng)管。1981年10月，公司成立財務(wù)組（后稱財務(wù)股），公司財務(wù)自基建局財務(wù)科分離，單立賬戶，自行管理。1982年3月，公司成立科室，財務(wù)股改為財務(wù)科至今。1990年6月30日，公司財務(wù)工作達(dá)到上等級試點標(biāo)準(zhǔn)，被山東省財政廳評為會計基礎(chǔ)規(guī)范化單位。

主要職責(zé)  在經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下做好公司財務(wù)管理和會計核算的各項工作，建立健全公司經(jīng)濟(jì)核算體制，達(dá)到制度化、規(guī)范化、科學(xué)化；參與公司經(jīng)濟(jì)合同簽訂、工程審核驗收；積極進(jìn)行財政法規(guī)的宣傳，嚴(yán)格執(zhí)行各項財務(wù)工作的法規(guī)，及時向上級提交財務(wù)報告和各項改進(jìn)工作的建議、措施。妥善保管會計憑證、報表、帳簿和檔案資料。

管線所

機(jī)構(gòu)沿革  1998年之前，公司未成立管線所專門機(jī)構(gòu)。1982年3月，公司正式建立科室，運行科代行管線所管理職能。1999年4月，公司管線所正式成立，名稱延續(xù)至今。

主要職責(zé)  管線所是公司各類管線的管理機(jī)構(gòu)，主要職責(zé)為管網(wǎng)維護(hù)、測漏、抄表、搶修。

營業(yè)所

機(jī)溝沿革  公司營業(yè)所成立于1985年1月23日，時稱營業(yè)室，于1994年5月27日更名為營業(yè)所，下設(shè)管線維修隊。1999年4月競爭上崗，營業(yè)所和管線所分開，各自單設(shè)。

主要職責(zé)  營業(yè)所負(fù)責(zé)公司供水服務(wù)的日常工作，辦理供水、停水、過戶手續(xù)和全市用水戶的水費、審核、水費計算、水費回收等工作。

第一凈水廠

新泰市自來水公司第一凈水廠始建于1989年，1991年2月建成投入使用，占地面積25畝，設(shè)計規(guī)模為日供水3萬噸，水廠水源取自水質(zhì)優(yōu)良的位于城區(qū)東北四公里的金斗水庫。水廠建有濾站、加氯間、清水池、泵房、反沖洗水塔與中心調(diào)度室、中心化驗室和辦公于一體的綜合樓，總建筑面積4000多平方米，裝機(jī)總?cè)萘?SPAN lang=EN-US>960kw。泵房配有變頻調(diào)度設(shè)備，中心調(diào)度室配有大型電子顯示屏。全城設(shè)有七個自動傳感測壓點，整個供水系統(tǒng)實現(xiàn)了恒壓供水。2004年對濾池進(jìn)行了技術(shù)改造，由大阻力配水系統(tǒng)改成濾板濾頭的小阻力配水系統(tǒng)，濾料由石英砂、無煙煤的雙層濾料改為單一石英砂均質(zhì)濾料。2005年對水廠消毒工藝進(jìn)行了改造，由原來的氯氣消毒改為二氧化氯消毒。上述兩項技改提高了供水水質(zhì)，水質(zhì)綜合合格率一直保持在98%以上。2009年～2010年，公司又投資1000余萬元，對該廠進(jìn)行了全面技術(shù)改造。

清潤凈水廠

機(jī)構(gòu)沿革  該廠是公司的第二凈水廠，于2001年提出并由市發(fā)改委批準(zhǔn)立項，2004年被市政府列為重點工程。該水廠位于青云湖大壩南側(cè)，占地40畝，建設(shè)規(guī)模為日供水5萬噸。整個工程由揚(yáng)州大學(xué)工程設(shè)計院設(shè)計；由泰安市水文水資源勘測局對水樣多次進(jìn)行各個層面的監(jiān)測，對東周水庫水資源地進(jìn)行了水資源論證，并出具了正式的《水資源論證報告》。2005年3月征地，2006年2月正式動工興建，2007年4月通過竣工驗收。

主要職責(zé)  整個凈水廠工程由配水樓、兩個澄清池、兩個濾池、兩個清水池、二級泵池，綜合樓與引水、供水、排水管網(wǎng)系統(tǒng)等部分組成，建筑形式為集中、組合式構(gòu)筑體。此水廠利用系統(tǒng)工程和價值工程指導(dǎo)，采用高效節(jié)能給水處理新理論、新技術(shù)研制成的新構(gòu)筑物組合的工藝流程。實施進(jìn)水流量自動調(diào)節(jié)與二級供水潛水泵調(diào)頻聯(lián)動運行指標(biāo)，電腦顯示儲存和記錄，并配備原水和出廠水的自動在線監(jiān)測，并在水廠安裝原水流量計GSM遠(yuǎn)程監(jiān)測系統(tǒng)，對取水口處的水量數(shù)據(jù)進(jìn)行傳輸。對現(xiàn)場時時在線監(jiān)測，各項數(shù)據(jù)傳輸及時準(zhǔn)確，設(shè)備運轉(zhuǎn)正常。

目前，已形成了日供水5萬噸的供水能力，并為擴(kuò)大日供水能力2.5萬噸預(yù)留土地20畝。二期工程完工后，該廠日供水能力將達(dá)7.5萬噸以上。

生產(chǎn)技術(shù)科

機(jī)構(gòu)沿革  1980年12月，新泰縣基本建設(shè)局局長路平本宣布成立新泰縣自來水公司籌建管道施工組，隸屬籌建組領(lǐng)導(dǎo)，主管管道設(shè)計等生產(chǎn)任務(wù)，此為公司生產(chǎn)技術(shù)科建立之始。1982年3月前稱生產(chǎn)股。1982年3月公司科室正式建立，生產(chǎn)股改稱生產(chǎn)科，1989年至1990年生產(chǎn)科改名基建科。1991年，基建科改名設(shè)備技術(shù)科，后單獨設(shè)立設(shè)備科、技術(shù)科。設(shè)備科的前身管理單位為運行科。1992年6月13日，公司內(nèi)部機(jī)構(gòu)調(diào)整，撤銷設(shè)備科、技術(shù)科，合并成立生產(chǎn)設(shè)備技術(shù)科，后簡稱生產(chǎn)技術(shù)科至今。

主要職責(zé)  全面負(fù)責(zé)公司的生產(chǎn)技術(shù)、設(shè)備管理的相關(guān)工作，搞好公司各項工程的勘察設(shè)計、圖紙會審、方案制定和監(jiān)督驗收；負(fù)責(zé)新設(shè)備、新工藝的技術(shù)咨詢論證、安裝調(diào)試和所有設(shè)備的維護(hù)和技改等工作；抓好技術(shù)培訓(xùn)，不斷提高職工技術(shù)素質(zhì)。

供水節(jié)水稽查科

機(jī)構(gòu)沿革  該科是新泰市編制委員會1989年12月1日以新編發(fā)[1989]66號文件批準(zhǔn)設(shè)立的新泰市建委內(nèi)設(shè)城區(qū)供水節(jié)水二級事業(yè)單位，時稱“新泰市節(jié)水辦公室”，定編5人，隸屬市建委領(lǐng)導(dǎo)。1993年12月25日以新編發(fā)[1993]44號文件定名為“新泰市城市節(jié)約用水辦公室”。市建委將該辦公室設(shè)在本公司，并由自來水公司抽調(diào)人員組成辦公室人員。在實際工作中，公司多次組織全體職工會同該辦公室開展節(jié)水宣傳、封井等多項工作。后市建委委托公司對該辦公室人員進(jìn)行管理，后該辦公室逐步過渡為公司內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)。2006年7月26日，公司成立供水稽查科。2009年定名為公司供水節(jié)水稽查科至今。

主要職責(zé)  負(fù)責(zé)國家城市供水節(jié)水政策法規(guī)的宣傳和貫徹執(zhí)行，制定本區(qū)域內(nèi)相關(guān)的政策、法規(guī)，并認(rèn)真貫徹執(zhí)行；負(fù)責(zé)城區(qū)內(nèi)自備井的管理和污水處理費的征收，搞好供水稽查工作，制定城區(qū)節(jié)水規(guī)劃并編制用水定額，控制城區(qū)水資源的開采，及時完成上級交辦的其他各項任務(wù)。

水質(zhì)檢驗科

機(jī)構(gòu)沿革  公司組建初期，未設(shè)立水質(zhì)檢驗機(jī)構(gòu)，水質(zhì)檢驗由生產(chǎn)科代行。1983年下半年，生產(chǎn)科安排兩名同志負(fù)責(zé)水質(zhì)化驗，1986年后開始按上水量投加漂白粉進(jìn)行水質(zhì)消毒。1989年公司選派5名職工參加培訓(xùn)并取得中級化驗員證書。1991年4月16日成立化驗室，1994年6月9日化驗室改名化驗科，1999年化驗科定名水質(zhì)檢驗科至今。

主要職責(zé)  負(fù)責(zé)公司自來水廠、富氧水廠的原水、出廠水、管網(wǎng)及管網(wǎng)末梢水等各類水質(zhì)的化驗分析，及時提供各類準(zhǔn)確水質(zhì)信息，加強(qiáng)水質(zhì)的監(jiān)管，保證生產(chǎn)的各類水質(zhì)達(dá)到國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)，負(fù)責(zé)各水源地的衛(wèi)生防護(hù)，保證水源符合國家規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)，大力進(jìn)行自來水質(zhì)法律法規(guī)的普及宣傳。

計劃生育辦公室

機(jī)構(gòu)沿革  計劃生育工作是公司組建之初即始終抓住不放的重要工作。1981年公司組建之初，公司未設(shè)計劃生育專門機(jī)構(gòu)，由公司一名領(lǐng)導(dǎo)分工此項工作。1984年11月15日，公司計生辦正式成立，一名同志擔(dān)任計劃生育辦公室主任并享受公司副科級待遇。1996年11月12日，根據(jù)上級規(guī)定，進(jìn)一步加強(qiáng)計生工作力度，提高計生人員津貼。1997年10月，計生辦增加專職計生工作人員一名。從此，公司計劃生育機(jī)構(gòu)健全，人員充實，計生工作得到了更好的開展。

主要職責(zé)  負(fù)責(zé)公司計劃生育工作的全面開展，搞好公司生育人口的管理教育，完成計生工作的各項任務(wù)；搞好計劃生育國策的宣傳，不斷提高公司全體職工的素質(zhì)；配合屬地管理，完成有關(guān)方面交辦的計劃生育工作的各項任務(wù)。

工會辦公室

機(jī)構(gòu)沿革  1981年10月13日籌建組成立時，公司未設(shè)立工會組織，1984年11月15日，公司第一屆工會委員會通過選舉產(chǎn)生，當(dāng)時未設(shè)工會辦公室，由公司工會委員會成員處理工會日常事務(wù)。工會辦公室前身為公司勞資職教科，1990年2月2日設(shè)立，1991年撤銷勞資職教科，成立職教科。1999年3月，撤銷職教科，成立了工會辦公室。公司工會辦公室成立后，安排一名專職主任，2000年為加強(qiáng)工會辦的力量，工會辦配備主任一名，科員一名。

主要職責(zé)  負(fù)責(zé)工會、職教、共青團(tuán)的日常工作，組織實施；在工會主席領(lǐng)導(dǎo)下開展工作，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手；負(fù)責(zé)開展有益職工身心健康的文體活動；搞好場所用具的管理；搞好離退休職工日常管理和慰問等；負(fù)責(zé)收集和反映職工的合理化意見、要求；搞好企務(wù)公開；積極參加精神文明建設(shè)，不斷提高職工隊伍的政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)。

 供應(yīng)科

機(jī)構(gòu)沿革  供應(yīng)科前身為公司供銷股，1981年7月設(shè)立。1985年1月設(shè)立供銷科，1996年供銷科職能并入財務(wù)科（兼后勤服務(wù)），2000年設(shè)立供應(yīng)科至今。

主要職責(zé)  負(fù)責(zé)全公司的物資采購和供應(yīng)，對物資供應(yīng)不及時或質(zhì)量不符合標(biāo)準(zhǔn)造成的貽誤生產(chǎn)由供銷科負(fù)責(zé)，負(fù)責(zé)制定物資采購計劃和儲備資金定額，提高周轉(zhuǎn)率，降低保管損耗。負(fù)責(zé)簽訂物資購貨合同，遵守國家法規(guī)和政策，盡量以較低的費用供應(yīng)生產(chǎn)需用物資。

保衛(wèi)科

機(jī)構(gòu)沿革  1980年10月公司籌建小組成立之初，未設(shè)專門保衛(wèi)機(jī)構(gòu)，公司保衛(wèi)工作由一名同志兼任。1985年7月，公司成立保衛(wèi)科，由時任公司副經(jīng)理一名兼任保衛(wèi)科長，后公司保衛(wèi)科不斷加強(qiáng)，先后設(shè)立社會治安綜合治理委員會、民兵營、消防隊、安全生產(chǎn)月活動領(lǐng)導(dǎo)小組等機(jī)構(gòu)，大多以保衛(wèi)科為主要辦事機(jī)構(gòu)。2007年4月，保衛(wèi)科曾一度并入物業(yè)管理公司。2009年5月，保衛(wèi)科自物業(yè)公司分出單設(shè)至今。

主要職責(zé)  負(fù)責(zé)公司安全保衛(wèi)的各項工作，搞好封閉式管理，協(xié)同有關(guān)部門建立健全社會治安綜合治理機(jī)構(gòu)，搞好普法教育。負(fù)責(zé)戶籍管理和民兵、消防等各項相關(guān)工作，積極參加精神文明建設(shè)，開展安全教育，并及時完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他各項任務(wù)。

工作開展情況  1981年，為搞好公司環(huán)境的美化、綠化工作，實行以承包為主的經(jīng)濟(jì)合同責(zé)任制，將建成的花圃承包給公司職工朱安軍、趙建華經(jīng)營，實行獨自核算，自負(fù)盈虧。1985年建托兒所一處，由公司職工俞培民負(fù)責(zé)，教師：梁峰、高榮菊、朱風(fēng)霞、白燕、唐風(fēng)玲、鄭梅。解決了職工孩子入托難的問題。為改善職工的生活，建立了食堂，購置了電冰箱、和面機(jī)、饅頭機(jī)，建立了100平方米的溫室一座，共植花木1000余棵，建設(shè)花柵欄200余米建花池三個，栽培風(fēng)景樹20余株，公司綠化工作獲得市愛委會先進(jìn)單位稱號。

所有生產(chǎn)經(jīng)營部門對外營業(yè)，主要銷售水表、管件、副食等。后公司投資60萬購買美國產(chǎn)挖掘機(jī)，先后參加了維修牛石公路、萊鋼綠化等土建工程。三產(chǎn)正式工人一度達(dá)16人，共安置待業(yè)青年50余人。

安裝工程公司

機(jī)構(gòu)沿革  1980年10月13日公司籌建組成立之時，縣基建局曾聘李技術(shù)員（系李長明之弟，當(dāng)時已退休，幫助管理規(guī)劃設(shè)計）。同月，縣基建局長路平本宣布籌建組成立時同時宣布成立由三人組成的管道施工組，韓憲倫任組長。公司生產(chǎn)科成立后，主管管道安裝工作。后成立專門的安裝隊，1993年6月1日，公司正式成立安裝公司至今。

主要職責(zé)  安裝工程公司全稱為新泰市自來水安裝工程公司，是公司所屬的管道安裝機(jī)構(gòu)。主要負(fù)責(zé)公司所屬自來水管線的勘測、設(shè)計、安裝；對外承接各類管道安裝任務(wù)。

 富氧水廠

機(jī)構(gòu)沿革  公司為擴(kuò)大生產(chǎn)經(jīng)營范圍、服務(wù)社會而注冊創(chuàng)建的純凈水生產(chǎn)單位，主產(chǎn)“金斗山泉”牌罐裝、瓶裝純凈水。所有產(chǎn)品均經(jīng)山東省衛(wèi)生防疫、質(zhì)量監(jiān)督部門檢測合格，公司于1998年11月6日舉行了隆重的富氧水廠開業(yè)典禮。原廠址在公司綜合樓北側(cè)，2001年6月搬遷至西杏山井。2002年4月28日，該廠增上小瓶灌裝線。

主要職責(zé) 該廠堅持以質(zhì)量求生存，以服務(wù)促發(fā)展，在新泰城鄉(xiāng)建立了系統(tǒng)的銷售網(wǎng)絡(luò)。2005年6月，在山東省質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局組織的山東省質(zhì)量監(jiān)督抽查中，該廠被評為產(chǎn)品質(zhì)量合格企業(yè)，并在《中國質(zhì)量報》上進(jìn)行了公告。該廠成立12年來，以質(zhì)量和服務(wù)贏得了廣大消費者的熱烈歡迎，并成為公司發(fā)展的重要產(chǎn)業(yè)和知名品牌。2008年10月，全國競走錦標(biāo)賽組織委員會指定為競賽專用飲用水。